Responsabilidades asumidas:

• Participa en la definición de la estrategia empresarial aportando inputs de naturaleza financiera, fiscal o de gestión corporativa.
• Define las palancas de valor del negocio y establece los KPI que permiten evaluar el performance del negocio.
• Monitorización y reporting financiero (dashboards) recurrente a los órganos de administración de la empresa.
• Monitorización de cash flow generado y elaboración de estimaciones futuras. Liderazgo y gestión de las necesidades de financiación mediante deuda o equity.
• Lidera la protección y salvaguarda de los activos de la empresa.
• Coordina con el resto de miembros del equipo de dirección de acciones conjuntas para conseguir los objetivos propuestos.
• Lidera los departamentos de administración, contabilidad, control de gestión, tesorería, tax & legal (IT y RRHH en ocasiones).
• Impulsa la mejora de la eficiencia y eficacia en los diferentes procedimientos internos.
• Automatización de tareas rutinarias y de menor valor que permitan una mejora en la productividad.
• Impulsa la implantación de sistemas de información que permitan la gestión coordinada y global del negocio y generen información adecuada para su análisis.
• Supervisa los aspectos financieros en empresas filiales.
• Supervisa los procesos de Due Dilligence en operaciones de adquisición.